Vissza |
Jakab Nóra (2023) Hibrid munkavégzés hatása a munkatársi kapcsolatokra és kommunikációjukra egy magyarországi munkaerő-közvetítő cég recruitment területen dolgozóinak esetében. Pénzügyi és Számviteli Kar.
Jakab Nóra (2023) Zöld ellátási lánc menedzsment vizsgálata, motiváló és hátráltató tényezői egy nyomda szemszögéből. Pénzügyi és Számviteli Kar. (Kéziratban)