Szegvári Zsófia (2015) A távmunka és a vállalat iráénti elkötelezettség összefüggései. Pénzügyi és Számviteli Kar.
![[thumbnail of 00006345.pdf]](http://dolgozattar.uni-bge.hu/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
00006345.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB) |
Intézmény
Budapesti Gazdasági Főiskola
Kar
Tudományterület/tudományág
NEM RÉSZLETEZETT
Szak
Alapképzés - Emberi erőforrások [nappali]
| Mű típusa: | diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT) |
|---|---|
| Kulcsszavak: | távmunka, távmunakvégzés, elkötelezettség, dolgozói elkötelezettség, HR, humán erőforrás menedzsment |
| SWORD Depositor: | Kovács Zsolt |
| Felhasználói azonosító szám (ID): | Kovács Zsolt |
| Rekord készítés dátuma: | 2023. Okt. 17. 13:24 |
| Utolsó módosítás: | 2023. Okt. 17. 13:24 |
Actions (login required)
 |
Tétel nézet |
