A teljesítményértékelés hatása egy nemzetközi divatkereskedelmi üzlethálózat működésére

Péntek Luca Viktória (2025) A teljesítményértékelés hatása egy nemzetközi divatkereskedelmi üzlethálózat működésére. Menedzsment Kar (2025-)-.

	PDF Péntek_Luca_Viktória_HMWA63.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (4MB)
	PDF Péntek Luca Viktória_bírálat.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (83kB)

Absztrakt (kivonat)

A dolgozat célja annak feltárása, hogy a rendszeres teljesítményértékelés milyen módon hat a munkavállalók belső motivációjára, különös tekintettel a munkacélok egyértelműségére. A kutatás vizsgálja, hogy a világosan meghatározott, átlátható és elérhető célok hogyan járulnak hozzá a munkavállalók önbizalmához, fejlődési hajlandóságához és a munka iránti elkötelezettséghez. A szakirodalom mellett empirikus eredmények is bemutatásra kerülnek, amelyek rávilágítanak arra, hogy a következetes, fejlesztő szándékú visszajelzés csak akkor tud valóban motiváló hatást kifejteni, ha a dolgozók pontosan értik, mit várnak el tőlük. A kutatás eredményei szerint a rendszeres értékelés és a jól meghatározott munkacélok együttesen képesek erősíteni a belső motivációt, különösen akkor, ha a célok összhangban vannak a munkavállalók kompetenciáival és fejlődési irányaival. A dolgozat hangsúlyozza, hogy a teljesítményértékelés nem pusztán ellenőrzés, hanem olyan stratégiai fejlesztési folyamat, amely a megfelelő célkitűzéssel kombinálva hozzájárul a hosszú távú szervezeti és egyéni sikerhez.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Menedzsment Kar (2025-)-

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Emberi Erőforrások

Mű típusa:	diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak:	humán erőforrás menedzsment, motiváció, ösztönzés, szervezeti hatékonyság, teljesítményértékelés
SWORD Depositor:	User Archive
Felhasználói azonosító szám (ID):	User Archive
Rekord készítés dátuma:	2026. Júl. 09. 11:12
Utolsó módosítás:	2026. Júl. 09. 11:12

Actions (login required)

Tétel nézet