Home office hatása a mentális egészségre

Horváth Regina Léna (2025) Home office hatása a mentális egészségre. Menedzsment Kar (2025-)-.

[thumbnail of Horváth Regina Léna_szakdolgozat.pdf] PDF
Horváth Regina Léna_szakdolgozat.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (1MB)
[thumbnail of Mellékletek.pdf] PDF
Mellékletek.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (236kB)
[thumbnail of Horvath_Regina_Lena.pdf] PDF
Horvath_Regina_Lena.pdf
Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat)

Download (196kB)

Absztrakt (kivonat)

Szakdolgozatomban az otthoni munkavégzés mentális egészségre gyakorolt hatását vizsgálom, amely témával először a 2024-es Tudományos Diákköri Konferencián foglalkoztam. A home office aktuális és gyorsan változó jelenség, amely a COVID–19 járványt követően alapvetően formálta át a munkavégzést és a munkavállalók életmódját. Saját tapasztalataim és a friss szakirodalom alapján azt kutatom, hogy a home office hosszú távon inkább támogató vagy megterhelő hatással bír a lelki jóllétre. Elemzésemben bemutatom a távmunka elterjedésének történeti hátterét, annak pozitív és negatív következményeit, különös tekintettel a munka–magánélet határainak elmosódására, a túlórázásra, az elszigeteltség érzésére és a motiváció csökkenésére. Ugyanakkor rávilágítok a rugalmasság, az időmegtakarítás és a teljesítménynövekedés lehetséges előnyeire is. Primer kutatásom anonim kérdőív segítségével vizsgálja, hogyan élik meg a munkavállalók az otthoni munkavégzést, milyen tényezők növelik vagy csökkentik a stresszt, és miként befolyásolja az otthoni környezet a hatékonyságot és a lelki állapotot. Emellett összehasonlítom a különböző gyakoriságú home office beosztások mentális hatásait is. Úgy vélem, kutatásom eredményei hozzájárulhatnak ahhoz, hogy a munkaadók és a munkavállalók tudatosabban alakítsák ki a jövő munkaszervezési gyakorlatait. Az otthoni munkavégzés megfelelő keretek között támogathatja a jóllétet, ám körültekintő megközelítés hiányában a mentális megterhelés egyik forrásává is válhat.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Menedzsment Kar (2025-)-

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Emberi Erőforrások

Mű típusa: diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak: home office, mentális egészség, motiváció, munka-magánélet egyensúly, munkahelyi stressz, otthoni munkavégzés
SWORD Depositor: User Archive
Felhasználói azonosító szám (ID): User Archive
Rekord készítés dátuma: 2026. Júl. 09. 10:59
Utolsó módosítás: 2026. Júl. 09. 10:59

Actions (login required)

Tétel nézet Tétel nézet