Gáll Anikó (2025) A jóllétért végzett tevékenységek hatása: Gyakorlati módszerek és azok megtérülése munkahelyi környezetben a szubjektív jóllét szempontjából. Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar. (Kéziratban)
|
PDF
Szakdolgozat Gáll Anikó DSO2OR.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (670kB) |
|
|
PDF
Gáll Anikó bírálati lap 2025.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (288kB) |
|
|
PDF
Gáll Anikó Bírálat MH.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (308kB) |
Absztrakt (kivonat)
Az utóbbi években a mentális és fizikai jóllét kérdésköre mind a privát, mind az állami szektorban kiemelt figyelmet kapott, különösen a Covid–19 világjárvány által generált bizonytalanság és stressz hatására. Szakdolgozatom célja, hogy feltárja, milyen hatással vannak a tudományosan megalapozott jólléti gyakorlatok az egyének szubjektív jóllétérzetére, különösen a munkahelyi környezetben. A vizsgálat középpontjában egy saját fejlesztésű „jóllét program” áll, amelyet egy 50 fős szoftverfejlesztő vállalkozás munkatársaival valósítottam meg. Kutatásom elméleti alapját a pozitív pszichológia és a mentális egészség témakörében rendelkezésre álló szakirodalom képezi, különös tekintettel a „The Science of Well-Being” kurzus (Yale Egyetem, Coursera) tudományos tartalmára. A program hatékonyságának mérésére a PERMA-modellt használtam, amely a pozitív érzelmek, elköteleződés, kapcsolatok, értelem és eredményesség dimenzióit vizsgálja. A teszteredményeket kiegészítették a résztvevők szubjektív visszajelzései is. A kutatás során három fő hipotézist vizsgáltam: (1) a jólléti programban résztvevők PERMA-pontszámai javulást mutatnak a program végére; (2) a rövid, napi szinten elvégezhető feladatok könnyebben beépülnek a rutinba; (3) a program hatékonyságát leginkább az időhiány, az alacsony motiváció és az elköteleződés hiánya akadályozza. A dolgozat célja gyakorlati iránymutatást adni a jólléti technikák hosszú távú alkalmazásához, és hozzájárulni azok szélesebb körű integrációjához a hétköznapi munkahelyi környezetben.
Intézmény
Budapesti Gazdasági Egyetem
Kar
Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar
Tanszék
Pedagógia Tanszék
Tudományterület/tudományág
NEM RÉSZLETEZETT
Szak
| Mű típusa: | záródolgozat |
|---|---|
| Kulcsszavak: | jóllét, jóllét gyakorlata, munkahelyi jóllét, szubjektív jóllét, wellbeing |
| SWORD Depositor: | User Archive |
| Felhasználói azonosító szám (ID): | User Archive |
| Rekord készítés dátuma: | 2026. Ápr. 09. 14:57 |
| Utolsó módosítás: | 2026. Ápr. 09. 14:57 |
Actions (login required)
![]() |
Tétel nézet |

