Munkavállalók közötti generációs különbségek elemzése a hazai munkaerőpiacon. Mi kell a jó együttműködéshez?

Solymosi-Kiss Anikó Bernadett (2025) Munkavállalók közötti generációs különbségek elemzése a hazai munkaerőpiacon. Mi kell a jó együttműködéshez? Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar. (Kéziratban)

	PDF Szakdolgozat_Solymosi-Kiss Anikó_végleges_v4.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB)
	PDF Solymosi-Kiss Anikó_bírálat.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (293kB)
	PDF Sólymosi-Kiss Anikó bírálat MH.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (304kB)

Absztrakt (kivonat)

A generációk közötti különbségek napjainkban egyre több kutatót, szakembert, de a hétköznapi embereket is foglalkoztatják. Gondoljunk csak Steigervald Krisztiánra, akinek nagy sikert aratott könyvei jelentek meg a témában, generációkutatóként járja az országot. Vallja, hogy egyik generáció sem jobb vagy rosszabb, csak mindegyik más. Mivel más-más világba születnek, ezért eltérő élményanyag veszi körül őket, ami generációs különbségek kialakulásához vezethet.A munkaerőpiacon napjainkban négy generáció dolgozik együtt. Együttműködésüket nagyon sok tényező befolyásolja. Például az, hogy milyen személyiségű, szocializációs háttérrel rendelkező kollégák alkotják a munkahely közösségét, vagy éppen az azt alkotó személyek milyen életszakaszban vannak. Ehhez párosulnak még a munkahely sajátosságai is. Milyen a vállalati kultúra, milyen a belső kommunikáció, mennyire világos az elérendő stratégiai cél, és annak elérése milyen munkafolyamatok mentén lehetséges, minden munkavállaló tisztában van-e a saját szerepével, mi a szervezet tagjainak személyes motivációja. Kérdés az is, hogy mekkora a munkahelyi stressz mértéke, az egyén képes-e a stresszel való megküzdésre, hiszen ez is kihat a munkavállaló teljesítményére.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar

Tanszék

Pedagógia Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Munkahelyi mentálhigiéné

Mű típusa:	záródolgozat
Kulcsszavak:	21. század, együttműködés, életciklus - életút, munkahely, tudás
SWORD Depositor:	User Archive
Felhasználói azonosító szám (ID):	User Archive
Rekord készítés dátuma:	2026. Ápr. 09. 14:57
Utolsó módosítás:	2026. Ápr. 09. 14:57

Actions (login required)

Tétel nézet