A belső vállalati rendezvények fontossága a multinacionális cégeknél a HEINEKEN példáján keresztül

Szolnoki Alexandra (2024) A belső vállalati rendezvények fontossága a multinacionális cégeknél a HEINEKEN példáján keresztül. Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar. (Kéziratban)

	PDF A belső vállalati rendezvények fontossága a multinacionális cégeknél a HEINEKEN példáján keresztül .pdf Hozzáférés joga: Csak az archívum karbantartója nyithatja meg (titkosított dolgozat - engedéllyel) until 2029. November 29.. Download (564kB)
	PDF Titkosítás HEINEKEN.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (50kB)
	PDF szolnoki_alexandra_konzulens_szeidl.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (525kB)

Absztrakt (kivonat)

A szakdolgozat a belső vállalati rendezvények jelentőségét vizsgálja a multinacionális vállalatok körében, különös tekintettel a HEINEKEN példájára. A belső rendezvények szerepe kiemelkedő a munkavállalók közötti kapcsolatok erősítésében, a vállalati kultúra építésében, a motiváció fenntartásában és a lojalitás növelésében. A dolgozat bemutatja, hogy a HEINEKEN milyen stratégiákat és eszközöket alkalmaz a belső eseményei során, és ezek milyen hatással vannak a dolgozói elégedettségre és az együttműködésre. Az elméleti áttekintést esettanulmány egészíti ki, hogy átfogó képet nyújtsanak a belső rendezvények gyakorlatáról és hatékonyságáról.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar

Tanszék

Turizmus Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Turizmus-vendéglátás

Mű típusa:	projektmunka
Kulcsszavak:	multinacionális vállalatok, rendezvény(ek), rendezvényszervezés, vállalati kultúra, vállalati szakmai rendezvények
SWORD Depositor:	User Archive
Felhasználói azonosító szám (ID):	User Archive
Rekord készítés dátuma:	2025. Már. 25. 11:27
Utolsó módosítás:	2025. Már. 25. 11:27

Actions (login required)

Tétel nézet