The role of team building on employee engagement: a case of BASF Hungária Kft.

Kelemen Dóra (2024) The role of team building on employee engagement: a case of BASF Hungária Kft. Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar.

	PDF Kelemen Dóra_DL9KVZ_Thesis.pdf Hozzáférés joga: Csak az archívum karbantartója nyithatja meg (titkosított dolgozat - engedéllyel) until 2027. Április 27.. Download (758kB)
	PDF Kelemen Dóra_DL9KVZ_Titkosítási kérelem.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (819kB)
	PDF Kelemen Dóra Bsc Opponent Karsai Árpád.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (148kB)
	PDF Dora Kelemen_consultant_Nora Robert.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (156kB)

Absztrakt (kivonat)

The research investigates the characteristics and conditions of team building events on employee engagement with a particular focus on generational groups at BASF Hungária Kft. as a base of the study. The main objective is dedicated to assessing the impact of such events on employees and understand the real motivation behind organizing them, and whether team building events have a significant effect on employee engagement. Furthermore, a special focus is devoted to investigating underlying needs and demands of different generations of team building events to further enhance the overall satisfaction in the long-run.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar

Tanszék

Turizmus Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Turizmus-vendéglátás

Mű típusa:	diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak:	employee, engagement, events, team building, training
SWORD Depositor:	Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID):	Archive User
Rekord készítés dátuma:	2024. Júl. 15. 10:13
Utolsó módosítás:	2024. Júl. 15. 10:13

Actions (login required)

Tétel nézet