Sebők Rebeka Adrienn (2023) A zöld iroda koncepció gyakorlati megvalósulási lehetőségei és hatása a szervezeti kultúrára. Pénzügyi és Számviteli Kar.
PDF
Szakdolgozat 2023SebőkRebekaAdriennFUZ200.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (613kB) |
|
PDF
szakdolgozati összefoglalás SebőkRebekaAdrienn2023 Fuz200.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (219kB) |
|
PDF
Sebok_Rebeka_gyzs.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (204kB) |
|
PDF
Sebők Rebeka_biralat_KR.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (213kB) |
|
PDF
BA_B_Sebők_Rebeka_Adrien.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (10MB) |
Absztrakt (kivonat)
A tanulmány célja, hogy felmérje a munkavállalók körét, hogy milyen ismeretekkel, illetve tapasztalatokkal rendelkeznek a zöld iroda koncepcióról, miközben elemzi ennek hatásait a szervezeti kultúrára. A kutatás összpontosít a fenntartható munkakörnyezet kialakításának lehetséges módjaira és az ezekből származó hatásokra az alkalmazottak viselkedésére és a szervezeti dinamikára.A modern üzleti környezetben a zöld iroda koncepció egyre inkább előtérbe kerül, mint egy fenntartható és hatékony módja a munkahelyek kialakításának. Ez az új megközelítés nem csupán a környezetbarát szempontokra összpontosít, hanem a vállalati kultúra átalakítását is célozza. Az efféle irodák tervezése és kivitelezése kihívások elé állítja a vállalatokat és a vezetőket, miközben számos előnnyel járhat, például a munkavállalók jólétének javításával, a környezeti lábnyom csökkentésével és az innovatív gondolkodásmód ösztönzésével. Az absztrakt keretet ad a kutatásnak, amely során a zöld iroda koncepciót értelmezzük és értékeljük az üzleti környezet kontextusában, miközben vizsgáljuk annak potenciális változásait a szervezeti kultúrában.
Intézmény
Budapesti Gazdasági Egyetem
Kar
Tanszék
Menedzsment Tanszék
Tudományterület/tudományág
NEM RÉSZLETEZETT
Szak
Mű típusa: | diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT) |
---|---|
Kulcsszavak: | 21. század, környezeti gondolkodás, környezetvédelmi hatástanulmány, környezetvédelmi menedzsment, szervezeti magatartás |
SWORD Depositor: | Archive User |
Felhasználói azonosító szám (ID): | Archive User |
Rekord készítés dátuma: | 2024. Jún. 28. 10:30 |
Utolsó módosítás: | 2024. Jún. 28. 10:30 |
Actions (login required)
Tétel nézet |