Kettős terhelés alatt: Munkahelyi stressz és HR megoldások az egyetemi hallgatók mindennapjaiban

Sipos Villő Kamilla (2023) Kettős terhelés alatt: Munkahelyi stressz és HR megoldások az egyetemi hallgatók mindennapjaiban. Pénzügyi és Számviteli Kar.

[thumbnail of Sipos_VilloKamilla_B1J8VU.pdf] PDF
Sipos_VilloKamilla_B1J8VU.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (1MB)
[thumbnail of BA_O_Sipos_VillőKamilla.pdf] PDF
BA_O_Sipos_VillőKamilla.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (155kB)
[thumbnail of biralat sipos villo.pdf] PDF
biralat sipos villo.pdf
Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat)

Download (257kB)
[thumbnail of Sipos Villő szakdolgozat bírálat.pdf] PDF
Sipos Villő szakdolgozat bírálat.pdf
Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat)

Download (880kB)

Absztrakt (kivonat)

Az egyetem alatt dolgozó diákokra egyedülálló és komplex kihívások várnak. A tanulmányok és a munkavégzés párhuzamosan történő egyensúlyozása, bár lehetőséget kínál a gazdag tapasztalatszerzésre és a pénzügyi függetlenség elérésére, gyakran járhat olyan következményekkel, amelyek jelentős stresszt idéznek elő. A munkahelyi stressz nem csak az egyetemi diákok mentális és fizikai jóllétét veszélyeztetheti, de befolyásolhatja tanulmányaikat és teljesítményüket is. Ahhoz, hogy az egyetemi környezet támogató és fejlődésorientált maradjon, elengedhetetlen, hogy megvizsgáljuk hatással van-e a hallgatók tanulmányi teljesítményére és jóllétére az esetleges munkahelyi stressz.A szakirodalom áttekintése során a szakdolgozat bevezet az egyetem melletti munkavégzés motivációiba, a Z-generáció jellemzőibe, majd elméleteket mutat be, amelyek segítik megérteni a diákok, az egyetemek és a munkáltatók témában való álláspontjait, igényeit és érdekeit. A szerepelméletek bemutatják, hogyan alakulnak ki szerepek és milyen konfliktusa lehet több szerep vállalásának. A dolgozat a jóllét fogalmát és a kiégés jelenségét részletesen elemzi, kitérve a koronavírus hatásaira az egyetemi teljesítményre és jóllétre, valamint kiemeli a karriertanácsadás és mentálhigiénés tanácsadás szerepét az egyetemeken. Az empíria, egy 122 kitöltő által kitöltött kérdőív elemzése, mely részletesen, tematikusan felépített kérdéssorozat által vizsgálja a hallgatók tanulmányi eredményeit, jóllétét és esetleges munkahelyi stressz szintjét.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Vezetés és Emberi Erőforrás Fejlesztés Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Emberi Erőforrások

Mű típusa: diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak: hallgatók vizsgálata, jóllét, munkavállaló, stresszkezelés, szerepvállalás
SWORD Depositor: Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID): Archive User
Rekord készítés dátuma: 2024. Jún. 28. 10:28
Utolsó módosítás: 2024. Jún. 28. 10:28

Actions (login required)

Tétel nézet Tétel nézet