A távmunka és a home office hatásai a munkavégzésre

Magyari Katalin (2023) A távmunka és a home office hatásai a munkavégzésre. Pénzügyi és Számviteli Kar.

[thumbnail of Magyari Katalin_ OOSO4E.pdf] PDF
Magyari Katalin_ OOSO4E.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (2MB)
[thumbnail of BA_O_Magyari Katalin_ OOSO4E.pdf] PDF
BA_O_Magyari Katalin_ OOSO4E.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (320kB)
[thumbnail of Magyari Katalin_GM_SZM.pdf] PDF
Magyari Katalin_GM_SZM.pdf
Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat)

Download (165kB)
[thumbnail of Magyari Katalin szakdolgozat bírálata_Vig Csilla.pdf] PDF
Magyari Katalin szakdolgozat bírálata_Vig Csilla.pdf
Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat)

Download (3MB)

Absztrakt (kivonat)

Dolgozatomban a koronavírus járvány miatti távmunka hatásait vizsgáltam. 2020 márciusában kihírdették Magyarországon is a veszélyhelyzetet, ezért aki tudott otthoni munkavégzésre állt át. Ez a munkavállalóknak és a vállalatoknak is nagy kihívást jelentett. Az elméleti áttekintés során bemutatásra került a távmunka és a home office története, fogalma. Részleteztem a veszélyhelyzet miatti jogi változásokat is.&nbsp;A következő részben, mások által a témában publikált, négy külföldi és egy magyar kutatást és ezek eredményeit ismertettem.&nbsp;<br>A primer kutatás során egy kérdőívet készítettem, melyben a munkavállalók home officeról szóló tapasztalatait és véleményét vizsgáltam. A kérdőívet összesen 158 fő töltötte ki. Rákérdeztem az eddigi munkatapasztalatokra és a home office miatt bekövetkező változásokra is. Végül arra voltam kíváncsi, milyen formában dolgoznának szívesen a munkavállalók, ha választhatnának.<br>Összességében pozitívan értékelték az új munkarendet és az átállást. A legnagyobb előnyként a több szabadidőt és a rugalmasabb munkaidőt jellemezték.&nbsp;A legnagyobb nehézséget a kommunikáció és a személyes kapcsolatok hiánya jelentette.<br>A legtöbben szívesen maradnának hibrid munkavégzésben a jövőben is.<br>

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Menedzsment Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Gazdálkodási és menedzsment

Konzulens(ek)

Konzulens neve
Konzulens típusa
Beosztás, tudományos fokozat, intézmény
Email
Eckert Bálint
Belső
Mestertanár; Menedzsment és Vállalkozás Tanszék; PSZK
Víg Csilla Erzsébet
Külső
NEM RÉSZLETEZETT
NEM RÉSZLETEZETT

Mű típusa: diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak: digitalizáció, koronavírus-járvány (COVID-19), munkajog, munkavállalók, távmunka
SWORD Depositor: Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID): Archive User
Rekord készítés dátuma: 2024. Jan. 24. 09:24
Utolsó módosítás: 2024. Jan. 24. 09:24

Actions (login required)

Tétel nézet Tétel nézet