Gonda Ágnes (2014) Bér és béren kívüli juttatások elemzése, szerepe az érdekeltségi rendszer kialakításában. Pénzügyi és Számviteli Kar.
![[thumbnail of sec_00005030.pdf]](http://dolgozattar.uni-bge.hu/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
sec_00005030.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB) |
Intézmény
Budapesti Gazdasági Főiskola
Kar
Tudományterület/tudományág
NEM RÉSZLETEZETT
Szak
Alapképzés - Pénzügy és számvitel [nappali]
| Mű típusa: | diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT) |
|---|---|
| Kulcsszavak: | Ösztönzés, Bérköltség, Bérrendszerek, Érdekeltségi rendszerek, Munkavállalóknak nyújtott juttatások, elemzés, humán erőforrás menedzsment, jogszabályi környezet |
| SWORD Depositor: | Kovács Zsolt |
| Felhasználói azonosító szám (ID): | Kovács Zsolt |
| Rekord készítés dátuma: | 2023. Okt. 17. 12:04 |
| Utolsó módosítás: | 2023. Okt. 17. 12:04 |
Actions (login required)
 |
Tétel nézet |
