A szervezeti kultúra bemutatása és gyakorlati megvalósulása egy multinacionális nagyvállalatnál, a kecskeméti Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. vállalatnál

Sós Anna (2022) A szervezeti kultúra bemutatása és gyakorlati megvalósulása egy multinacionális nagyvállalatnál, a kecskeméti Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. vállalatnál. Pénzügyi és Számviteli Kar.

[thumbnail of Sós_Anna_ GMX1YQ.pdf] PDF
Sós_Anna_ GMX1YQ.pdf
Hozzáférés joga: Csak az archívum karbantartója nyithatja meg (titkosított dolgozat - engedéllyel) until 2027. December 31..

Download (2MB)
[thumbnail of SósAnna_GMX1YQ_Titkosítási kérelem.pdf] PDF
SósAnna_GMX1YQ_Titkosítási kérelem.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (597kB)
[thumbnail of BA_O_Sós_Anna.pdf] PDF
BA_O_Sós_Anna.pdf
Hozzáférés joga: Csak az archívum karbantartója nyithatja meg (titkosított dolgozat - engedéllyel) until 2027. December 31..

Download (339kB)
[thumbnail of szakdolgozat-biralat-es-javaslat-külsö-konzulens-reszere.pdf] PDF
szakdolgozat-biralat-es-javaslat-külsö-konzulens-reszere.pdf
Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat)

Download (159kB)
[thumbnail of Sós_Anna_GMX1YQ.pdf] PDF
Sós_Anna_GMX1YQ.pdf
Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat)

Download (248kB)

Absztrakt (kivonat)

Dolgozatom témájának egy multinacionális cég szervezeti kultúrájának bemutatását választottam. Jelenlegi munkahelyem, ahol a szakmai gyakorlatomat is végzem, a Kecskeméten található Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. A kutatás célja a vállalat szervezeti kultúrájának a felmérése és egy átfogó kép alkotása arról, hogy a magyar dolgozók, hogyan viszonyulnak a német kultúra által befolyásolt szervezethez. A szakdolgozatomban felállított kutatási kérdések megválaszolására kutatási eszközként a kérdőíves kutatást, illetve két interjúelkészítését választottam. Összességében megállapítható, hogy a szervezet egy igen erős kultúrával rendelkezik, a vállalati értékek széles körben osztottak, a munkavállalók azonosulni tudnak velük, a dolgozóknak vannak ismereteik a vállalat múltjáról, rendszeresek a vállalati rendezvények, a vállalati szimbólumok fontosak a dolgozók számára.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Menedzsment Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Gazdálkodási és menedzsment

Mű típusa: diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak: globalizáció, multinacionális vállalatok, nemzeti kultúra, organizational culture, szervezeti kultúra, vállalati kultúra
SWORD Depositor: Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID): Archive User
Rekord készítés dátuma: 2023. Ápr. 21. 09:53
Utolsó módosítás: 2023. Ápr. 21. 09:53

Actions (login required)

Tétel nézet Tétel nézet