Munkaerő megtartási módszerek. Hogyan növelhető a munkavállalók lojalitása?

Budai Mária (2022) Munkaerő megtartási módszerek. Hogyan növelhető a munkavállalók lojalitása? Pénzügyi és Számviteli Kar.

	PDF Budai_Mária_B5HHS8.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB)
	PDF BA_O_Budai_Mária.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (315kB)
	PDF Budai Mária.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (199kB)
	PDF BA_B_Budai_Mária.pdf Hozzáférés joga: Bizalmas dokumentum (bírálat) Download (2MB)

Absztrakt (kivonat)

Szakdolgozatom középpontjában a megtartás-menedzsment és annak gyakorlati alkalmazása állt, melyet a munkavállalók szemszögéből világítottam meg. Szerettem volna képet kapni arról, hogy milyen munkaerő megtartási módszereket ismernek az alkalmazottak, a vállalatok milyen eszközöket vetnek be a munkaerő megtartása érdekében és ezek közül melyek válnak be leginkább és legkevésbé a gyakorlatban, azaz mennyire bizonyulnak ezek hatékonynak. Dolgozatomban a megtartás-menedzsment kialakulásának hátterét és ebből adódóan a munkahelyváltás és fluktuáció közötti kapcsolatát is megvizsgáltam. Kíváncsi voltam arra, hogy milyen ok-okozati összefüggések figyelhetőek meg a munkaerő-megtartást célzó intézkedések és a munkahelyváltás között. Hasonló megközelítést alkalmaztam a munkahelyi elégedettség és a munkavállalói elkötelezettség tekintetében is. Szakdolgozatom során azonban nem csak általánosságban szerettem volna bemutatni a témát, hanem egy szűkebb csoportra vonatkoztatva is. Kutatásom során ezért megkérdeztem olyan alkalmazottakat is, akik szociológiai szempontból megfelelnek a család fogalmának és legalább egy kiskorú gyermekük van.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Menedzsment Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Emberi Erőforrások

Mű típusa:	diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak:	dolgozók elégedettségi vizsgálata, elkötelezettség, fluktuáció, motiváció, munkaerő kilépése
SWORD Depositor:	Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID):	Archive User
Rekord készítés dátuma:	2023. Ápr. 21. 09:47
Utolsó módosítás:	2023. Ápr. 21. 09:47

Actions (login required)

Tétel nézet