A coaching múltja és jelene

Tóth Júlia (2022) A coaching múltja és jelene. Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar.

PDF Tóth-Júlia_Szakdolgozat_YKD2U2.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB)

Absztrakt (kivonat)

A coaching múltját az elmúlt évek kutatási eredményei, tanulmányai és összegyűjtött szakirodalmai alapozzák meg, a jelentét a friss kutatások körvonalazzák. A coachinghoz, mint módszertani gyakorlathoz személyes vonatkozások is fűznek, hiszen az előző, kereskedelem-marketing képzésen folytatott tanulmányaim, illetve az elvégzett szakmai gyakorlat során egyfajta olyan üzleti látásmódot és rendszert láthattam át, mely a vállalatok alapvető gazdasági működését értette meg vele. Ez a megszerzett tudás a közösségszervezés képzésen teljesedett ki, azaz az üzleti tapasztalathoz párosult a vállalatok gépezetét működtető humán erőforrás megismerése. Ebből adódóan humánfejlesztőként egy olyan komplex és sokrétű témáról szerettem volna írni, ami interdiszciplináris módon képes fokozni az egyének és a munkavállalók teljesítményét, ezzel egyidejűleg pedig jótékony hatást gyakorolni egy adott vállalat működésére. Nevezett fejlesztési módszernek számos fajtája és irányzata létezik, én a dolgozatomban viszont kizárólag a vezetők egyéni képzése szempontjából közelítettem meg a kérdéskört, ennek értelmében nem ejtek szót sem a life coachingról, sem a team coachingról, illetve írásom nem mélyül bele az egyes irányzatok részletezésébe. Ennek oka az, hogy ilyen komplex módon már több szakirodalom is összefoglalta a módszert, nekem nem volt célom egy újabb elméleti összefoglalót készíteni, így inkább különböző hazai és külföldi vizsgálatokról gyűjtöttem információt. A szakdolgozatomban szerettem volna feltérképzeni, hogy a coachok személyei hogyan vélekednek a témáról, miként látják a piacot vagy esetleg hol tudnák elhelyezni a coachingot ebben a kontextusban, így szakértői interjúkat készítettem, melynek eredményei a kutatási részben olvashatók.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar

Tanszék

Pedagógia Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Közösségszervezés

Mű típusa:	diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak:	business-coaching, coachee, coaching, HR, humán-erőforrás, vezetőfejlesztés
SWORD Depositor:	Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID):	Archive User
Rekord készítés dátuma:	2022. Júl. 25. 17:14
Utolsó módosítás:	2022. Júl. 25. 17:14

Actions (login required)

Tétel nézet