A munkahelyi stressz és a fiatalok munkaerőpiaci helyzetének vizsgálata napjainkban

Nagy Anett (2022) A munkahelyi stressz és a fiatalok munkaerőpiaci helyzetének vizsgálata napjainkban. Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar.

PDF Nagy Anett_MUPRBH_Munkahelyi stressz.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB)

Absztrakt (kivonat)

Dolgozatomat a munkahelyi stressz, kiégés fogalmának ismertetésével kezdem, kitérve a munkahelyi stresszorokra. Ezt követően a kiégés kialakulását, folyamatát ismertetem, majd áttérek a fiatalok munkaerőpiaci segítésére. Bemutatom a fiatalokat segítő állami támogatásokat, és hogy a cégek, vállalatok hogyan tudják megkönnyíteni a fiataloknak az álláskeresést. Ez után rátérek a mentálhigiéné fogalmára, és szerepére a munka világában. Ismertetem, hogy milyen módszerekkel lehet megelőzni a stressz kialakulását a munkahelyen a HR tevékenységgel. Utolsó pontban említeni fogom az otthoni munkavégzés mentálhigiénés támogatását.  Saját kutatásomban pedig két kérdőívvel szeretnék kérdést kapni arra, hogy mi az ami stresszt okoz a munkavállalóknak, mi az ami megnehezíti a fiatalok bekerülését a munkaerő-piacra, és hogy viszonyulnak az otthoni munkavégzéshez. Legfőbb kérdéseim, hogy mennyiben befolyásolta az életüket pozitívan vagy negatívan a home office, mennyire nehéz elválasztani a munkát a családi élettől, mennyire gyűlik meg a bajuk a kommunikációs felületekkel, hogy a munka hatékonyságára milyen hatással van, és hogy melyiket preferálják inkább, az otthoni munkát vagy a bejárást. Emellett hangsúlyt fektetnék az egyéb munkahelyi stresszorokra, mint munkahelyi környezet, az erőfeszítés-jutalom egyensúlya, túlvállalás, beilleszkedési nehézségek. Ezek nagyban befolyásolják a munkavállalók elégedettségét, és a humán erőforrás ezekben tud is segítséget nyújtani.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar

Tanszék

Pedagógia Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Közösségszervezés

Konzulens(ek)

Mű típusa:	diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak:	HR, kiégés, mentálhigiénia, munkahely, stressz
SWORD Depositor:	Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID):	Archive User
Rekord készítés dátuma:	2022. Júl. 25. 17:13
Utolsó módosítás:	2022. Júl. 25. 17:13

Actions (login required)

Tétel nézet