Változásmenedzsment: változásokkal szembeni szervezeti ellenállás kezelése, változás bevezetésének nehézségei

Kerekes Dóra Ágnes (2020) Változásmenedzsment: változásokkal szembeni szervezeti ellenállás kezelése, változás bevezetésének nehézségei. Pénzügyi és Számviteli Kar.

[thumbnail of Szakdolgozat.pdf] PDF
Szakdolgozat.pdf
Hozzáférés joga: Csak az archívum karbantartója nyithatja meg (titkosított dolgozat - engedéllyel) until 2025. December 09..

Download (1MB)
[thumbnail of Titkosítási kérelem.pdf] PDF
Titkosítási kérelem.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (306kB)
[thumbnail of BA_TO_Kerekes_Dóra_QRZ17L.pdf] PDF
BA_TO_Kerekes_Dóra_QRZ17L.pdf
Hozzáférés joga: Csak az archívum karbantartója nyithatja meg (titkosított dolgozat - engedéllyel) until 2025. December 09..

Download (932kB)

Absztrakt (kivonat)

Vajon miért fontos, hogy egy szervezet a változások bevezetését miként kezeli, és építi be a cég életébe? Napjainkban minden vállalat arra törekszik, hogy folyamatosan fejlődjön, és innovatív ötletekkel javítsa folyamatait, hogy a munkavégzés minél hatékonyabb legyen. Ehhez természetesen elengedhetetlen változtatások bevezetése, amik hozzájárulhatnak, vagy akár meg is nehezíthetik a munkafolyamatok gördülékeny haladását. 

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Menedzsment Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Emberi Erőforrások

Konzulens(ek)

Konzulens neve
Konzulens típusa
Beosztás, tudományos fokozat, intézmény
Email
Molnár Gabriella
Külső
NEM RÉSZLETEZETT
Mosolygó-Kiss Ágnes
Belső
egyetemi tanársegéd, Menedzsment Tanszék, PSZK

Mű típusa: diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak: bevonás, kommunikáció, változás, vezetés, visszacsatolás
SWORD Depositor: Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID): Archive User
Rekord készítés dátuma: 2021. Már. 01. 13:44
Utolsó módosítás: 2021. Már. 01. 13:44

Actions (login required)

Tétel nézet Tétel nézet