A Budapesti Gazdasági Egyetem PSZK-n tanuló hallgatóinak külföldi munkavállalási hajlandósága, kivándorlási szándékának kiváltó okai

Tóth Nikoletta (2020) A Budapesti Gazdasági Egyetem PSZK-n tanuló hallgatóinak külföldi munkavállalási hajlandósága, kivándorlási szándékának kiváltó okai. Pénzügyi és Számviteli Kar.

	PDF Szakdolgozat-Tóth Nikoletta.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB)
	PDF BA_TO_Tóth_Nikoletta_CDETY6.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (494kB)

Absztrakt (kivonat)

Kutatási kérdésemkiválasztását a téma időszerűsége és aktualitása mellett, a személyestapasztalatok indokolják, mivel a környezetemben egyre többen tervezik akülföldi munkavállalást. Emellett a magyar kormány évek óta küzd a magasanképzettek elvándorlásával, viszont manapság egy fiatal uniós állampolgártól márelvárás amellett hogy diplomás, legyen jól fizetett munkája, rendelkezzenkülföldi tanulmányi- vagy munkatapasztalattal, valamint, hogy ismerje akülönböző európai kultúrákat. Véleményem szerintés korábbi kutatások eredményei alapján, az ország gazdasági fejlődésétnagymértékben befolyásolja a diplomás munkaerő elvándorlása. Éppen ezért, dolgozatomtémájának a magasan képzett személyek munkavállalási hajlandóságát, valamint akivándorlást befolyásoló tényezők elemzését választottam. A kutatásom célja azvolt, hogy választ kapjak arra, hogy milyen okok és motívumok hatására lehetegy felsőoktatási tanulmányokat végző hallgató potenciális külföldimunkavállaló, valamint ennek következtében mennyi időtávra hagyná el azországot, milyen határozott szándékkal. Mindemellett azt vizsgáltam, hogymelyik országban dolgozna szívesen és milyen szempontok befolyásolják acélterület választását. Végezetül, hogy mely tényezők miatt döntene az itthonmaradás mellett. A szakdolgozatom első felében a téma mélyebbmegismerése érdekében a migráció elméleti hátterét mutattam be hazai ésnemzetközi tanulmányokra alapozva. Az irodalmi áttekintés alapján látható, hogya migráció rendkívül sokszínű jelenség, melynek fogalma, típusai és folyamatais igencsak összetett. Ebből eredően számos kutató másféleképpen tipizálta amigráció elméleti hátterét magyarázó modelleket. Dolgozatomban csak azokat azeszményképeket elemeztem, amelyről több kutatás egymást átfedően adottmagyarázatot, illetve, jól látható volt, hogy az egyes kutatások egymásraépültek, kiegészítve az aktuális migrációs trendekkel. A szakirodalom tanulmányozása után főleg korábbikutatások statisztikai adatai alapján, az Európai Unión belüli migrációt,illetve a magyar mobilitási trend jellemzőit mutattam be. A kutatás módszertanacímű fejezetben ismertettem a vizsgálandó témaköröket, majd az alkalmazottonline kérdőívkutatás módszerét, illetve az elért minta nagyságát acélcsoportomat képző, BGE-PSZK-n tanuló hallgatók körében. A kérdőívem feldolgozott eredményei igazolják, hogyvalóban számos tényező áll amunkavállalási migráció hátterében, valamint, hogy ezen faktorok milyenhatással vannak az egyén döntésére. Úgy gondolom, hogy kutatásom sikeresenreprezentálja az egyes migrációs modellek ideológiáját. Például a push-pullfaktorok tökéletesen tükrözik a külföldi munkavállalás hajlandóságátbefolyásoló gazdasági, politikai, természeti és társadalmi tényezőket, ahogyana neoklasszikus közgazdaságtan makroszintű elmélete is bebizonyosodik amagasabb bérek iránti igénnyel. A duális munkaerőpiac elmélete alátámasztja ahallgatók szakmai fejlődéssel és továbblépési lehetőséggel valóelégedetlenségét, miszerint hajlamosabbak lesznek a kivándorlásra. A hallgatókkörében a kumulált okság- és a hálózatelméletet az igazolja, hogy többenfontosnak tartják a külföldi személyes kapcsolathálók szerepét. A neoklasszikusközgazdaságtan mikro-szintű elmélet és az érték-várakozás elmélet több eleme ismegjelenik a kutatásomban, többek között a nem anyagi tényezők: nyelv, kultúra,családi kapcsolatok fenntartása, sikerérzet. Ezek fontosságát a válaszadókszintén megerősítették. Az Európai Unión belüli migráció tanulmányaszemlélteti az uniós állampolgárok legfőbb célországait, valamint a célországválasztását befolyásoló tényezőket. Az általuk megjelölt célterületek alegfrissebb statisztikai adatok alapján Németország és az Egyesült Királyság,amelyet kutatásom eredményei tökéletesen igazolnak más célországokkalegyütt.  A kérdőív továbbieredményei alapján arra a következtetésre jutottam, hogy a migráció legfőbbokai a szakmai fejlődés, a nyelvtanulás, a munkaerő kereslet és –kínálat,valamint a bérek közötti különbségek, amelyek erősítik a diplomások kivándorlásihajlandóságát. A migrációs szándék határozottsága azonban nem egyértelmű,hiszen a válaszadókat több tényező is korlátozza, például a családi kötelék, azegyedüllét és a sikertelenség.A magyarmunkavállalók mobilitása komoly gazdasági és társadalmi következményekkel jár.Számos hazai szektor küzd munkaerőhiánnyal, mint például az egészségügy és avendéglátás. A fiatalok elvándorlásával egyidejűleg csökkenhet atermelékenység, a népesség elöregedik, ezáltal növekszik az egyébként isproblémákkal küszködő nyugdíjrendszer fentarthatóságának bizonytalansága. Azemberi tőke megtartása érdekében megoldásként javasolnám, hogy olyan változatosmunkahelyeket kell létrehozni, ahol az egyénnek lehetősége van kiteljesedni amunkafolyamatok révén, ezáltal kevesebb lenne a valószínűsége annak, hogy amunkavállaló felmond és külföldre megy. Ezen felül biztosítani kell nekik akarrier előre-lépési lehetőséget, valamint olyan bérezést, amellyel meg tudjákteremteni a kedvezőbb életszínvonalat és megélhetést. Viszont ahhoz, hogy abéreken emelni tudjanak, csökkenteni kell a vállalkozási terheket. Mivel többenmegemlítették az egészségügyi ellátással való elégedetlenséget is, ezért ennekérdekében azt tudnám javasolni, hogy fejleszteni kell az egészségügyirendszert, amely feltételezem, az állami költségvetés átcsoportosításávalmegoldható lenne. Bízom benne, hogy hazánkban rövid időnbelül kiküszöbölik ezeket a problémákat, annak érdekében, hogy itthon tartsák amagasan képzett fiatalokat, akik segítenék az ország gazdasági fellendülését.A kutatásomgyakorlati haszna, hogy egy átfogó képet ad a BGE-PSZK-s nappali tagozatos hallgatókkülföldi munkavállalási jellemzőiről, valamint tendenciáiról. Ezt a jövőben kilehetne kiterjeszteni az összes hallgatóra, aki a PSZK-n tanul, és azeredményeket összehasonlítani a különböző felsőoktatási intézményekben tanulóhallgatók migrációs tendenciáival.

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Menedzsment Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Gazdálkodási és menedzsment (BA)

Mű típusa:	diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak:	Brain drain, hallgatói mobilitás, kivándorlás, külföldi munkavállalás, migrációs potenciál
SWORD Depositor:	Archive User
Felhasználói azonosító szám (ID):	Archive User
Rekord készítés dátuma:	2020. Nov. 27. 04:29
Utolsó módosítás:	2021. Már. 29. 09:42

Actions (login required)

Tétel nézet