Franyó Bellarmin Tamás (2020) Az outplacement elmélete és gyakorlata a Magyar Telekom Nyrt.-n keresztül. Pénzügyi és Számviteli Kar.
PDF
Franyo_Bellarmin.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (630kB) |
|
PDF
BA_TO_franyo_bellarmin_i1w3n6.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (258kB) |
Absztrakt (kivonat)
Szakdolgozatom szakirodalmi kutatása során először is az employerbranding megközelítéséből haladtam a gondoskodó elbocsátás témaköréig. Szakdolgozatom következő nagy egysége aszemélyesen végzett kutatásom volt, mely interjúkra és önálló szekunderkutatásra épült. Kutatásom elején felállítottam a három feltevést, melyet akutatómunkát követően elemeztem és értékeltem. A gondoskodó elbocsátás belsőkommunikációjának gyengeségei miatt, a vállalat külső online kommunikációját ismegvizsgáltam. Kutatásom eredményeként az a feltevésem,miszerint a gondoskodó elbocsátást a vizsgált vállalat alkalmazza munkáltatóiszerződésbontás esetén, megállapítható lett, hogy a cég alkalmazza. Ugyanakkornem minden fajta elbocsátás esetén. A második feltevésem, mely szerint a vizsgáltvállalat gondoskodó elbocsátás programjának tartalma megegyezik a munkavállalóigényeivel, igazolásra került. A harmadik feltevésem, miszerint a gondoskodóelbocsátás hangsúlyosan jelenik meg a vizsgált vállalat külső és belsőkommunikációjában, teljes mértékben cáfolásra került. A cégalapos megismerését és a szakirodalmi háttértudás meglétét követőenjavaslatokat fogalmaztam meg, mely folyamatokban és területeken kelleneváltozásokat beiktatni.
Intézmény
Budapesti Gazdasági Egyetem
Kar
Tanszék
Menedzsment Tanszék
Tudományterület/tudományág
NEM RÉSZLETEZETT
Szak
Mű típusa: | diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT) |
---|---|
Kulcsszavak: | emberi erőforrás - munkaerő, emberi erőforrás menedzsment, emberi erőforrás stratégia, márkaépítés, munkaerő kilépése |
SWORD Depositor: | Archive User |
Felhasználói azonosító szám (ID): | Archive User |
Rekord készítés dátuma: | 2020. Nov. 27. 04:19 |
Utolsó módosítás: | 2021. Már. 29. 09:09 |
Actions (login required)
Tétel nézet |