Kohlmann Patrick (2019) A projekt-gondolkodás hatása az emberi erőforrásra,kompenzációs, motivációs és operatív rendszer felépítés segítségével. Pénzügyi és Számviteli Kar.
![[thumbnail of A projekt-gondolkodás hatása az emberi erőforrásra, kompenzációs, motivációs és operatív rendszer felépítés segítségével - Kohlmann Patrick - 2019 - Záródolgozat.pdf]](http://dolgozattar.uni-bge.hu/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
A projekt-gondolkodás hatása az emberi erőforrásra, kompenzációs, motivációs és operatív rendszer felépítés segítségével - Kohlmann Patrick - 2019 - Záródolgozat.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB) |
Intézmény
Budapesti Gazdasági Egyetem
Kar
Tanszék
Menedzsment Tanszék
Tudományterület/tudományág
NEM RÉSZLETEZETT
Szak
Konzulens(ek)
Konzulens neve
Konzulens típusa
Beosztás, tudományos fokozat, intézmény
Email
| Mű típusa: | projektmunka |
|---|---|
| Kulcsszavak: | Projekt, Projektmenedzsment, HR kontrolling, HR |
| Felhasználói azonosító szám (ID): | Kohlmann Patrick |
| Rekord készítés dátuma: | 2019. Máj. 13. 16:40 |
| Utolsó módosítás: | 2019. Máj. 13. 16:40 |
Actions (login required)
 |
Tétel nézet |
