A munka-magánélet egyensúly, a szervezeti elkötelezettség és a munkahelyi elégedettség kapcsolata

Papp Roland (2018) A munka-magánélet egyensúly, a szervezeti elkötelezettség és a munkahelyi elégedettség kapcsolata. Pénzügyi és Számviteli Kar.

PDF Szakdolgozat (1).pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (2MB)

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Vállalkozás és Emberi Erőforrások Intézeti Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Gazdálkodás és Menedzsment

Mű típusa:	diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak:	Munka-magánélet egyensúlya, Szervezeti elkötelezettség, Elégedettség, Fluktuáció, WLB
Felhasználói azonosító szám (ID):	Roland Papp
Rekord készítés dátuma:	2018. Dec. 13. 14:04
Utolsó módosítás:	2018. Dec. 13. 14:04

Actions (login required)

Tétel nézet