A dél-koreai és angol nemzeti kultúrák hatása magyar leányvállalatok szervezeti kultúrájára konkrét példákon keresztül

Velkei Martin (2017) A dél-koreai és angol nemzeti kultúrák hatása magyar leányvállalatok szervezeti kultúrájára konkrét példákon keresztül. Pénzügyi és Számviteli Kar.

	PDF Velkei Martin_JQ6FWI_Szakdolgozat.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (1MB)
	PDF Velkei Martin_JQ6FWI_Hallgatói Nyilatkozat.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (44kB)

Intézmény

Budapesti Gazdasági Főiskola

Kar

Pénzügyi és Számviteli Kar

Tanszék

Vállalkozás és Emberi Erőforrások Intézeti Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Üzleti és HR menedzser (esti)

Mű típusa:	záródolgozat
Kulcsszavak:	Interkulturális kommunikáció, Szervezeti kultúra, Geert Hofstede
Felhasználói azonosító szám (ID):	Velkei Martin
Rekord készítés dátuma:	2017. Dec. 15. 08:16
Utolsó módosítás:	2017. Dec. 15. 08:16

Actions (login required)

Tétel nézet